مفهوم المواهب
نعتقد أن المواهب هي أثمن ثروة للمؤسسة. بالتمسك بمفهوم استخدام الجيل ، واحتياطي الجيل ، والبحث المسبق ، يواصل فريق البحث والتطوير اختراق الصعوبات التقنية لتزويد العملاء بمنتجات أكثر استقرارًا وموثوقية وصديقة للبيئة.
استراتيجية المواهب
تلتزم شركة Ningxia Lingshi New Materials Technology Co. ، Ltd. بفكرة تنمية المواهب "الموجهة نحو الناس" ، وتركز على تدريب المواهب ، وتشجع روح الابتكار ، وتزرع المواهب باستمرار ، وتعمل على الاستفادة من مواهبهم. مليئة بالعاطفة ، والعمل الجاد ، والقيام بأكثر الأشياء قيمة. تشارك الشركة الفوائد والقيم والأحلام مع الجميع لتحقيق التنمية المشتركة للموظفين والشركات.
تدريب المواهب
تثقيف الناس هو أساس التوظيف. وفقًا لخصائص الفئات المختلفة والمستويات المختلفة من المواهب ، قم باستمرار بتحسين وابتكار آلية تدريب المواهب ، وإنشاء نظام تدريب مواهب شامل ومتعدد المستويات ومفتوح للتدريب النظري والممارسة ، وإنشاء تدريب المواهب تدريجيًا بما يتماشى مع بيئة مؤسسة المجموعة نموذج جديد.
وظائف التوظيف
وظائف التوظيف
عدد المجندين
المتطلبات الأكاديمية
مركز العمل
الراتب
عرض التفاصيل
مدير إقليمي للتجارة الداخلية
5
كلية
南通市
قابل للتفاوض
موظفو الأعمال التجارية المحلية
20
كلية
南通市
قابل للتفاوض
مندوب مبيعات التجارة الخارجية
10
كلية
南通市
قابل للتفاوض
مندوب مبيعات في روسيا
2
المرحلة الجامعية
南通市
قابل للتفاوض